Что требуется улучшить в вашей компании для достижения вашей цели
Тренер должен предложить Вам варианты решения ваших задач и рассказать, как именно будет происходить обучение вашего персонала. Необходимо отметить, что есть и нерешаемые тренингами задачи, и Вам об этом тоже расскажет тренер. Так, к примеру, нельзя решить тренингом проблему мотивации персонала к работе, сделать работников более управляемыми, провести тренинг «впрок», то есть превратить тренинги в вид корпоративного досуга...
Итоги таких задач будут абсолютно непредсказуемыми, и тренер может взяться за данные задачи лишь от неопытности или обыкновенного незнания.
Читайте также: Стандартный тренинг, новые ожидания.
|
Вы можете поделиться заинтересовавшей вас информацией в социальных сетях или блогах.